336

UCHWAŁA RADY GMINY BOLESŁAWIEC

z dnia 4 grudnia 2003 r.

zmieniająca uchwałę nr XXXII/248/02 Rady Gminy Bolesławiec z dnia
9 października 2002 r. w sprawie kryteriów i trybu przyznawania nagród
dla nauczycieli

Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 15 ustawy z dnia 8 marca 1990 r.
o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1591 z późn. zm.) oraz art. 49 ust. 1a i 91d pkt 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2003 r. Nr 118, poz. 1112 z późn. zm.) uchwala się, co następuje:

§ 1

W uchwale nr XXXII/248/02 Rady Gminy Bolesławiec z dnia 9 października 2002 r. w sprawie kryteriów i trybu przyznawania nagród dla nauczycieli wprowadza się następujące zmiany:

1) § 4 załącznika do uchwały otrzymuje brzmienie:

“Zasady przyznawania nagród Wójta Gminy Bolesławiec.

1. Podstawą do przyznania nagrody Wójta Gminy Bolesławiec jest złożenie w sekretariacie Urzędu Gminy Bolesławiec wniosku, według wzoru stanowiącego załącznik do niniejszego regulaminu, nie później niż do 15 września każdego roku.

2. Wytypowanie w danym roku kalendarzowym nauczyciela bądź dyrektora szkoły do nagrody Ministra Edukacji Narodowej i Sportu lub Kuratora Oświaty wyklucza możliwość wnioskowania o nagrodę Wójta Gminy Bolesławiec dla tych kandydatów.

3. Z wnioskiem o przyznanie nagrody Wójta Gminy Bolesławiec dyrektorowi szkoły mogą występować:

1) Zastępca Wójta Gminy Bolesławiec,

2) wizytator sprawujący bezpośrednio nadzór pedagogiczny nad szkołą,

3) rada rodziców lub rada szkoły – po zasięgnięciu opinii wizytatora sprawującego nadzór pedagogiczny nad szkołą,

4) zakładowa organizacja związkowa – po zasięgnięciu opinii wizytatora sprawującego nadzór pedagogiczny nad szkołą.

4. Z wnioskiem o przyznanie nagrody Wójta Gminy Bolesławiec nauczycielowi mogą występować:

1) dyrektor szkoły w odniesieniu do nauczycieli danej szkoły,

2) wizytator sprawujący nadzór pedagogiczny nad szkołą, w której pracuje kandydat do nagrody.

5. Wnioski, o których mowa w ust. 3 i 4, opiniuje Zespół ds. Nagród, w skład którego wchodzą:

1) Zastępca Wójta Gminy Bolesławiec – przewodniczący,

2) przedstawiciel Komisji Oświaty, Kultury, Sportu, Zdrowia i Spraw Socjalnych Rady Gminy Bolesławiec,

3) wizytator sprawujący bezpośrednio nadzór pedagogiczny nad szkołami, dla których organem prowadzącym jest Gmina Bolesławiec,

4) po jednym przedstawicielu organizacji zakładowych związków zawodowych zrzeszających nauczycieli zatrudnionych w szkołach, o których mowa w pkt 3,

5) dyrektor Gminnego Zakładu Obsługi Szkół w Bolesławcu.

Tryb pracy Zespołu ds. Nagród ustala jego przewodniczący. Zaopiniowane wnioski przedstawiane są Wójtowi Gminy Bolesławiec przez przewodniczącego Zespołu ds. nagród.

6. Decyzję o przyznaniu i wysokości nagrody podejmuje Wójt Gminy Bolesławiec, posiłkując się kryteriami przyznawania nagród oraz opinią Zespołu ds. Nagród dotyczącą wniosku o nagrodę, z zastrzeżeniem ust. 7.

7. Decyzję o przyznaniu i wysokości nagrody Wójt Gminy Bolesławiec może podjąć z własnej inicjatywy, posiłkując się kryteriami przyznawania nagród, bez obowiązku składania wniosku, o którym mowa w ust. 3 i 4. Przed podjęciem decyzji o przyznaniu nagrody w powyższym trybie Wójt Gminy Bolesławiec może żądać opinii od ustalonych przez siebie podmiotów.

8. Osoby, którym przyznano nagrodę Wójta Gminy Bolesławiec, powiadamia się o tym na piśmie, wraz z uzasadnieniem przyznania nagrody. Kopię pisma umieszcza się w aktach osobowych.

9. Wnioski rozpatrzone negatywnie nie wymagają uzasadnienia.”,

2) § 5 załącznika do uchwały otrzymuje następujące brzmienie:

“Kryteria przyznawania nagrody Wójta Gminy Bolesławiec.

1. Nagrody przyznawane są za osiągnięcia dydaktyczne, wychowawcze i opiekuńcze oraz za działania zmierzające do podniesienia poziomu tych osiągnięć.

2. W odniesieniu do dyrektorów szkół, w szczególności za:

1) osiąganie coraz wyższych wyników nauczania w szkole, potwierdzanych wynikami pomiarów dydaktycznych organizowanych przez szkołę, wynikami sprawdzianów kompetencji klas VI, przeprowadzanych corocznie przez Okręgową Komisję Egzaminacyjną, liczbą laureatów olimpiad, konkursów i zawodów sportowych szczebla gminnego, powiatowego i wyższego,

2) inicjowanie działań innowacyjnych w szkole, w zakresie dydaktycznym, wychowawczym i opiekuńczym, w tym uwzględniających zastosowanie technik informatycznych oraz wspieranie takich działań, podejmowanych przez nauczycieli,

3) doskonalenie form współpracy z rodzicami uczniów i społecznością lokalną,

4) współorganizowanie, wspólnie ze służbą socjalną gminy, pomocy socjalnej dla uczniów tego wymagających,

5) prowadzenie racjonalnej polityki kadrowej oraz doskonalenia zawodowego własnego oraz podległych pracowników,

6) organizowanie imprez środowiskowych i gminnych,

7) bardzo dobrą organizację pracy szkoły,

8) wykazywanie dbałości o mienie komunalne, gospodarne nim zarządzanie,

9) wzorowe wypełnianie obowiązków określonych w art. 39 ustawy o systemie oświaty,

10) wysoką jakość pracy szkoły stwierdzoną przez nadzór pedagogiczny w wyniku pomiaru jakości pracy szkoły,

11) pozyskiwanie dodatkowych świadczeń i środków na rzecz szkoły poprzez prowadzenie działalności gospodarczej w ramach środka specjalnego, pozyskiwanie sponsorów, itp.

 

3. W odniesieniu do nauczycieli w szczególności za:

1) uzyskiwanie bardzo dobrych wyników w nauczaniu danego przedmiotu,

2) wprowadzanie innowacji do działań dydaktyczno-wychowawczo-opiekuńczych, przynoszących wymierne efekty, w tym stosowanie technik informatycznych w realizacji procesu dydaktycznego,

3) znaczące wyniki wychowanków w przedmiotowych konkursach i olimpiadach, organizowanych na szczeblu gminy, powiatu i wyższym,

4) aktywne uczestnictwo w działaniach oświatowych na terenie gminy, np.:

– współorganizowanie konkursów i olimpiad, imprez kulturalnych, sportowych i akcji charytatywnych,

– prowadzenie zajęć w ramach doskonalenia zawodowego nauczycieli szkół gminnych,

– działalność w organizacjach i stowarzyszeniach oświatowych,

5) współpracę z placówkami kulturalnymi, oświatowymi i zakładami pracy dla podniesienia skuteczności i atrakcyjności kształcenia i wychowania,

6) nawiązywanie trwałej współpracy z placówkami oświatowymi w kraju i za granicą.

4. Warunkiem przyznania nagrody Wójta Gminy Bolesławiec jest posiadanie przez kandydata do nagrody wyróżniającej oceny pracy, uzyskanej w okresie 5 lat przed datą złożenia wniosku o przyznanie nagrody.”,

3) w § 7 ust. 6 otrzymuje brzmienie:

“6. Warunkiem przyznania nagrody dyrektora jest posiadanie przez nauczyciela wyróżniającej oceny pracy, uzyskanej w okresie 5 lat przed datą złożenia wniosku o przyznanie nagrody.”

4) Wniosek o przyznanie nagrody Wójta Gminy Bolesławiec stanowiący załącznik do trybu i kryteriów przyznawania nagród dla nauczycieli szkół podstawowych i oddziałów przedszkolnych otrzymuje brzmienie określone w załączniku do niniejszej uchwały.

§ 2

Wykonanie uchwały powierza się Wójtowi Gminy Bolesławiec.

§ 3

Uchwała wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia w Dzienniku Urzędowym Województwa Dolnośląskiego.

PRZEWODNICZĄCY

RADY GMINY

JAN DURDA