2712

UCHWAŁA RADY MIEJSKIEJ DZIERŻONIOWA

z dnia 25 sierpnia 2003 r.

w sprawie kryteriów i trybu przyznawania nagród dla nauczycieli przedszkoli, szkół podstawowych i gimnazjów, dla których organem prowadzącym jest Gmina Miejska Dzierżoniów

Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 15 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1591 z późn. zm.) oraz art. 49 ust. 1a i 91d pkt 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2003 r. Nr 118, poz. 1112), Rada Miejska Dzierżoniowa uchwala, co następuje:

§ 1

1. Uchwala reguluje tryb i kryteria przyznawania nagród dla nauczycieli za osiągnięcia dydaktyczno- -wychowawcze ze specjalnego funduszu nagród, tworzonego zgodnie z art. 49 ust. 1 pkt 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2003 r. Nr 118, poz. 1112).

2. Z funduszu, o którym mowa w ust. 1 przyznawane są Nagrody Burmistrza Miasta, zwane dalej Nagrodami Burmistrza oraz Nagrody Dyrektora Szkoły, zwane dalej Nagrodami Dyrektora.

3. Nagrody, o których mowa w ust. 1 przyznawane są w październiku każdego roku z okazji Dnia Edukacji Narodowej. W szczególnie uzasadnionych przypadkach nagrody mogą być przyznawane w innym terminie.

§ 2

Ilekroć w uchwale jest mowa o:

– nauczycielach bez bliższego określenia – rozumie się przez nauczycieli i dyrektorów zatrudnionych w szkołach podstawowych, gimnazjach i przedszkolach prowadzonych przez Gminę Miejską Dzierżoniów,

– szkołach bez bliższego określenia – rozumie się przez to szkoły podstawowe, gimnazja i przedszkola prowadzone przez Gminę Miejską Dzierżoniów.

§ 3

Nagroda może być przyznana nauczycielowi po przepracowaniu w szkole co najmniej 1 roku.

§ 4

Wysokość Nagrody Burmistrza ustala corocznie Burmistrz Miasta, a wysokość Nagrody Dyrektora – dyrektorzy poszczególnych szkół, z tym że wysokość Nagrody Dyrektora nie może przekroczyć wysokości Nagrody Burmistrza.

§ 5

1. Z wnioskiem o przyznanie Nagrody Burmistrza dla nauczyciela występuje dyrektor szkoły, po uprzednim zaopiniowaniu przez radę pedagogiczną i nauczycielskie związki zawodowe.

2. Z wnioskiem o Nagrodę Burmistrza dla dyrektora szkoły występuje zastępca burmistrza ds. społecznych lub wizytator Dolnośląskiego Kuratorium Oświaty bezpośrednio nadzorujący szkołę.

3. Wniosek, o którym mowa w ust. 2, podlega zaopiniowaniu, w terminie 14 dni, przez nauczycielskie związki zawodowe. Nieprzedstawienie opinii we wskazanym terminie uważa się za rezygnację z prawa do jej wyrażenia.

4. Z wnioskiem o Nagrodę Burmistrza dla nauczyciela lub dyrektora może wystąpić rada rodziców lub rada szkoły, po uprzednim zaopiniowaniu przez radę pedagogiczną i nauczycielskie związki zawodowe.

5. W uzasadnieniu wniosku o Nagrodę Burmistrza należy podać konkretne i wymierne efekty osiągane przez nauczyciela (dyrektora) w okresie od ostatniej otrzymanej nagrody wyższego szczebla niż dyrektora szkoły.

6. Wnioski, o których mowa w ust. 1, 2, 4 opiniuje Komisja Nagród powołana przez Burmistrza Dzierżoniowa.

7. W skład Komisji, o której mowa w ust. 6, wchodzą nauczyciele, przedstawiciele Gminy Miejskiej Dzierżoniów oraz związków zawodowych zrzeszających nauczycieli.

8. Komisja, o której mowa w ust. 6, zgłasza Burmistrzowi propozycje kandydatów do Nagrody Burmistrza wraz z uzasadnieniem wyboru.

9. Decyzję w sprawie przyznania Nagrody Burmistrza podejmuje Burmistrz Dzierżoniowa.

10. Wnioski, o których mowa w ust. 1, 2, 4, należy składać w Urzędzie Miasta w Dzierżoniowie w terminie do 15 września każdego roku na formularzu, którego wzór określa załącznik do uchwały.

§ 6

Decyzję w sprawie przyznania Nagrody Dyrektora podejmuje dyrektor szkoły po zaopiniowaniu przez radę pedagogiczną.

§ 7

Nagroda Burmistrza może być przyznana nauczycielowi, które spełnia co najmniej 5, a Nagroda Dyrektora nauczycielowi, który spełnia co najmniej 3 z następujących kryteriów:

1. w zakresie pracy dydaktyczno-wychowawczej:

a) osiąga dobre wyniki nauczania potwierdzone w sprawdzianach, egzaminach i testach przeprowadzonych przez zewnętrzne instytucje oświatowe,

b) osiąga dobre wyniki w nauczaniu potwierdzone zakwalifikowaniem uczniów do udziału w zawodach szczebla okręgowego lub centralnego, lub zajęciem przez uczniów I-III miejsca w konkursach, zawodach, przeglądach i festiwalach na szczeblu co najmniej gminnym,

c) podejmuje działalność innowacyjną w zakresie wdrażania nowatorskich metod nauczania i wychowania, opracowywania autorskich programów i publikacji,

d) posiada udokumentowane osiągnięcia w pracy z uczniami uzdolnionymi lub z uczniami mającymi trudności w nauce,

e) przygotowuje i organizuje uroczystości, imprezy kulturalne, sportowe, rekreacyjne, wypoczynkowe na rzecz szkoły i środowiska lokalnego,

f) prowadzi znaczącą działalność wychowawczą, wpływającą na wszechstronny rozwój uczniów,

g) upowszechnia własne osiągnięcia dydaktyczne i wychowawcze,

2. w zakresie pracy opiekuńczej:

a) zapewnia pomoc i opiekę uczniom lub wychowankom będącym w trudnej sytuacji materialnej lub życiowej, pochodzącym z rodzin ubogich lub patologicznych,

b) prowadzi działalność mającą na celu zapobieganie i zwalczanie przejawów patologii społecznej wśród dzieci i młodzieży, w szczególności narkomanii i alkoholizmu,

c) organizuje współpracę szkoły z jednostkami systemu ochrony zdrowia, Policją, organizacjami i stowarzyszeniami oraz rodzicami w zakresie zapobiegania i usuwania przejawów patologii społecznej i niedostosowania społecznego dzieci i młodzieży,

d) organizuje udział rodziców w życiu szkoły,

e) inspiruje działalność społeczną na rzecz szkoły i środowiska,

3. w zakresie zarządzania szkołą, a w szczególności (dotyczy dyrektora szkoły):

a) tworzy warunki dla prowadzenia prawidłowej działalności dydaktycznej, opiekuńczej i wychowawczej placówki,

b) dba o wysoki poziom pracy placówki poprzez realizację właściwej polityki kadrowej, organizację pracy, kreowanie twórczej atmosfery pracy,

c) tworzy ciekawą ofertę szkoły,

d) podnosi swoje kwalifikacje i inspiruje nauczycieli do samokształcenia,

e) wprowadza innowacje dydaktyczne w szkole,

f) dba o infrastrukturę szkoły,

g) racjonalnie wykorzystuje środki budżetowe i pozyskuje dodatkowe środki finansowe.

§ 8

Nauczyciel, któremu została przyznana nagroda, otrzymuje list gratulacyjny, którego odpis umieszcza się w jego teczce akt osobowych.

§ 9

Burmistrz Dzierżoniowa może z własnej inicjatywy przyznać nauczycielowi nagrodę, o której mowa w § 7. W tym przypadku wniosek nie podlega zaopiniowaniu przez Komisję, o której mowa w § 5 ust. 6.

§ 10

Traci moc pkt 4, 5 i 6 załącznika nr 6 do uchwały Rady Miejskiej Dzierżoniowa nr XXXVI/237/2000 z dnia 28 sierpnia 2000 r. w sprawie ustalenia regulaminów określających niektóre zasady wynagradzania za pracę, oraz zasady przyznawania dodatków do wynagrodzenia i nagród nauczycielom zatrudnionym w placówkach oświatowych, dla których organem prowadzącym jest Gmina Miejska Dzierżoniów.

§ 11

Wykonanie uchwały powierza się Burmistrzowi Dzierżoniowa.

§ 12

Uchwała wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia jej ogłoszenia w Dzienniku Urzędowym Województwa Dolnośląskiego.

PRZEWODNICZĄCY

RADY MIEJSKIEJ

HENRYK SMOLNY

Załącznik do uchwały Rady Miejskiej Dzierżoniowa z dnia 25 sierpnia 2003 r. (poz. 2712)